2023年山東省地質礦產勘查開發局所屬事業單位招聘68人簡章

　　山東人才網小編為大家整理了2023年山東省地質礦產勘查開發局所屬事業單位招聘68人簡章，具體內容如下：

　　一、招聘單位簡介

　　山東省地質礦產勘查開發局成立于1958年，為山東省人民政府直屬正廳級事業單位，所屬15個地質勘查事業單位，分布在省內10個地市。單位宗旨和業務范圍是貫徹習近平生態文明思想，習近平總書記關于自然資源和地質工作的重要論述，黨中央、國務院關于地質工作的方針政策和決策部署，落實省委、省政府工作要求。主要承擔全省基礎性、公益性、戰略性地質調查和礦產資源勘查工作。開展核地質、水文地質、生態環境地質、城市地質、新能源地質、海洋地質、農業地質、旅游地質、工程地質調查及勘查工作。承擔全省生態地質環境監測和地質災害調查評價、監測、預警、防治、應急處置的相關技術支持保障工作。組織開展地質科學研究;承擔地質調查和礦產勘查應用技術研究、推廣工作;開展地質科普公益服務。參與制定全省地質礦產勘查、資源保障及地質環境事業規劃、計劃;參與地質調查和礦產勘查技術規程、規范和標準等制定工作。開展相關對外合作交流等工作。

　　二、招聘崗位及人數

　　為滿足事業發展需要，根據省屬事業單位公開招聘有關規定，山東省地質礦產勘查開發局所屬第一地質大隊等12個事業單位，2023年擬面向社會公開招聘初級專業技術崗位40個，招聘68人。具體招聘崗位、招聘人數詳見《山東省事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

　　三、應聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質;

　　2.熱愛地質事業，能夠長期從事野外地質工作，具有招聘崗位要求的專業或技能條件;

　　3.年齡應在30周歲以下(1992年5月22日以后出生)，博士研究生年齡放寬到35周歲以下(1987年5月22日以后出生);

　　4.具有招聘崗位所需的其他條件;

　　5.法律、法規規定的其他條件。

　　現役軍人，在讀的非2023年畢業生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘。

　　應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)規定情形的崗位。

　　四、報名和資格審查

　　(一)個人報名

　　報名時間：2023年5月22日9:00—5月26日16:00

　　查詢時間：2023年5月22日11:00—5月27日16:00

　　報名人員登錄山東省地質礦產勘查開發局網站(http：//dkj.shandong.gov.cn)相應鏈接進行報名，按要求如實填寫、提交個人信息資料。每人限報一個崗位，兼報者取消應聘資格。招聘單位初審通過，報名信息不能更改。2023年5月26日16:00后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。

　　報名人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。

　　報名人員對招聘崗位要求的專業、學歷、學位、回避情形，以及其他資格條件需要咨詢時，請直接與招聘單位聯系。招聘單位的咨詢電話可以通過《山東省事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)查詢。

　　(二)單位初審

　　初審時間：2023年5月22日11:00—5月27日16:00

　　招聘單位指定專人負責資格初審工作，及時查看本單位網上報名情況，認真進行資格審查，確認初審結果。

　　報名結束后，對達不到規定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，原則上取消崗位;計劃招聘2人以上的，按規定比例相應核減。

　　(三)資格審查

　　對應聘人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發現取消資格。

　　應聘人員須按招聘崗位要求，在報名系統中規范填寫本人信息，并在備注中注明崗位要求的其他條件。初審通過后，個人從系統中正反面打印《山東省屬事業單位應聘人員信息登記表》(做好留存，現場資格復審時使用)。

　　面試前現場資格復審時，應聘人員需提供以下相關材料：

　?、賴页姓J的學歷和學位證書，海外留學人員應聘的，必須提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》，對暫未取得國(境)外學位認證的海歸留學人員，可采取“承諾+容缺”方式，允許先行參加考試，2023年7月31日前提供國(境)外學歷學位認證書。

　?、谌罩破胀ǜ咝?023年畢業生應聘的，提交就業推薦表原件，并能夠于2023年7月31日前正常畢業;

　?、鄱ㄏ?、委培人員及與用人單位簽訂就業協議的2023年全日制普通高校畢業生和在職人員應聘的，還需提供有用人權限部門(單位)出具的《同意應聘介紹信》;

　?、堋渡綎|省屬事業單位應聘人員信息登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》(附件2)及崗位要求的其他證明材料。

　　五、考試

　　采取筆試和面試相結合的方式進行。

　　(一)筆試

　　筆試考試科目為綜合類，考試內容主要為公共基礎知識和寫作，無指定或參考教材。筆試總分為100分，設定筆試合格分數線為60分。

　　筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。筆試結束后及時公布筆試成績。

　　達到筆試合格分數線的應聘人員，根據招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按規定比例依次確定面試人選;筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘;達不到規定比例的，按實有合格人數確定。

　　筆試時間、地點及相關安排請關注山東省地質礦產勘查開發局網站有關通知。

　　(二)面試

　　面試采取結構化面試方式進行，總分為100分，主要考察應聘人員與崗位相適應的專業知識、業務能力、溝通應變能力、語言表達能力等。設定面試合格分數線為60分。面試成績在面試結束后當場公布。

　　面試時間、地點及相關安排請關注山東省地質礦產勘查開發局網站有關通知。

　　面試結束后，按筆試成績和面試成績40%∶60%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據考試總成績，確定進入考察體檢范圍人選。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定進入考察體檢范圍人選，筆試成績仍相同的進行加試。

　　考試總成績及進入考察體檢范圍人選，通過山東省地質礦產勘查開發局網站公布。

　　六、考察體檢

　　按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進入考察體檢范圍人選。招聘單位成立考察體檢工作小組，依次等額組織進行考察、體檢。

　　考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。要按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，要認真進行調查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續?？疾祗w檢工作小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。

　　體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執行，國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

　　應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

　　七、公示聘用

　　對考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，在山東省地質礦產勘查開發局網站進行公示，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，按照有關規定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，報省人力資源社會保障廳辦理備案手續。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續。招聘單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　八、待遇

　　聘用人員的工資、福利執行國家、省有關事業單位工作人員標準。

　　十、其他

　　未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于印發2023年度省屬事業單位公開招聘工作實施方案的通知》(魯人社發〔2022〕23號 )等相關規定執行?！　?/p>

附件1：山東省事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xlsx

附件2：應聘事業單位工作人員誠信承諾書.doc

　　山東省地礦產勘查開發局

　　2023年5月18日

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